第246章 樹立典型，殺一儆百！（第1頁）

這一次的農業調研，收獲頗豐。

王建軍一行三人，他駕車回到縣城，張勇和羅京屬于第一次正式到農業局。

什么叫正式？

正式，就是你進入農業局直接就能進入，無需要通報和等待，通報就不叫正式！

等通報，等人家同意進入，那叫非正式！

王建軍將局里配置的吉普車停好位置，一邊下車一邊說道：“你們自由活動和休息。”

“我去找尤局長匯報工作！”

在囑咐兩句話后，王建軍就拿著禽畜疾病防控檢疫證明直接來到尤局長辦公室。

他上來就長話短說，直奔主題。

聽后，尤局長大發雷霆：“這幫人，如此膽大妄為，行為舉止如此的卑劣，跟過去土匪有什么區別？”

“老百姓的豬都敢搶，還有什么事情他們做不出來！”

這種事情，從前的時候，尤局長從未遇到過，今個可真是刷新他以往的認知了。

王建軍：“尤局，這是李功德家豬檢疫無患病的健康證明。”

尤局：“放那吧！”

“來，坐下說！我現在非常想要聽一聽，你打算如何解決此事？”

一位主管領導，若是什么都要管，別人什么都要來問自己，那么還不得焦頭爛額？

還不得累個半死？

為此，一名擁有工作經驗的領導，對待出現的事情，首先會聽下屬的想法。

若是有用，那么就直接采納。

若是沒有用，也可以借此舉一反三，推而廣之，從而原基礎上想出更好的妙計。

“尤局，那我就說了！”

“這件事，從某種意義和現實情況來說，需要我們慎重的考慮，慎重的處理！”

“我想，這種事并非是無獨有偶，弄不巧的話，可能是普遍存在的現象！”